中枢神经系统的“最高司令部”处与人体的哪个位置？而这个组织担负着管理人体各个器官机能活动的协调，人的一切活动都接受这个“最高司令官”的“指挥”。

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【解析题】成功的国际危机管理需要哪些条件？
【解析题】只有企业才需要管理。
【解析题】智慧职教: 若遇特殊情况需解锁操作，应经运维管理部门负责人批准后，由运维人员报告当值调控人员，方能使用解锁工具(钥匙)。
【解析题】“教学管理”数据库中有学生表、课程表和选课表，为了有效地反映这三张表中数据之间的联系，在创建数据库时应设置( )。
【解析题】下列管理焦虑的方法,不适当的是()。
【解析题】税务审查是非政府组织监督管理的一个内容。()
【解析题】下列属于数据库管理系统的数据操纵功能的是（）。
【解析题】现代企业管理学认为，企业管理的重点在经营，而经营的核心是计划
【解析题】管理决策是个连续过程，但前面的阶段不断从后继阶段得到反馈信息，设计阶段分析研究的结果可能修正情报阶段提出的决策主题。
【解析题】关于管理的各种职能之间的关系，以下说法不正确的是：
【解析题】基本医疗保险定点医药机构应加强合理用药管理，在选用基本医疗保险药品时，应提倡的原则是
【解析题】绩效管理制度是企业人力资源管理的核心职能之一，也是绩效管理的标准规范。
【解析题】时间管理的本质是管理个人,是自我的一种管理。
【解析题】某单位的财务管理软件属于_____。
【解析题】根据中共中央印发的《社会主义学院工作条例》，地方社会主义学院是本级党委直属事业单位，由本级党委统战部门指导和管理
【解析题】中国应急管理体系以（）四阶段的全过程管理为主线，围绕应急预案、应急管理体制、机制、法制建设，构建起了“一案三制”的核心框架。

【解析题】按照教师课堂管理的态度，可以将课堂管理划分为？
【解析题】商业银行的信贷业务不应集中于同一业务、同一性质甚至同一国家的借款者，应是多方面开展，这里基于哪一种的风险管理策略？
【解析题】下列税费中，应计入“管理费用” 科目的有（）。
【解析题】泰罗被称为科学管理之父（1.0分）
【解析题】按照“人无善恶论”中对人性的认识，管理者在管理过程中，应该（）。
【解析题】确定合理的管理幅度是进行组织设计的一项重要内容。关于什么是合理是管理幅度，对于下列四种说法，你最赞同哪一种？(??? )
【解析题】控制是为了保证_________与_________适应的管理职能。
【解析题】会话层主要功能是管理和协调不同主机上各种进程之间的通信。
【解析题】Access是一种基于（）的数据库管理系统。
【解析题】指导班委会和团队工作不属于班主任的日常管理工作。
【解析题】在工作中，管理者要树立自己的权威，就要坚持黄金法则。
【解析题】酒店餐饮管理具有生产过程短、收入弹性大、业务内容杂、管理难度高、影响因素多、质量波动大、成本范围广等特点。
【解析题】计划活动是管理者实施控制的（）
【解析题】不良的时间管理行为，是大学生心理压力和学业成绩不理想的来源之一。
【解析题】英国文化遗产管理的相关部门不包括()
【解析题】饭店物资管理
【解析题】（??）对于高层管理最重要，对于中层管理较重要，对于基层管理不重要。
【解析题】以下你认为（）不是管理者必须具备的基本素质。
【解析题】（），中央政府开始专门设置市舶司，从事管理海外来大唐贸易的商船队活动，类似于现代的海关、海事机构。
【解析题】大学生涯规划的设计和管理可以找人代劳
【解析题】根据卫生部《中国医学微生物菌毒种管理办法》，炭疽杆菌属于：()
【解析题】国民党在军队管理、军事指挥、军民关系上都出现了严重混乱，导致人心涣散。（）
【解析题】开店指导与经营管理是咖啡师（）需要掌握的基本技能。
【解析题】根据罗伯特·卡茨的研究管理者在行使管理职能和扮演管理者角色时，必须具备的技能有
【解析题】只有储存危化燃料存在危险源,达到一定量的就要配备安全负责人和管理员
【解析题】数据管理经历了由低级到高级的发展过程,发展的顺序是 ?
【解析题】大型组织可以凭借管理者的能力来对组织进行控制，组织显得比较松散而负有活力，因而规范化程度比较低。
【解析题】大学生的学业管理应逐步从自律走向他律
【解析题】认为管理就是决策，是强调管理的( )
【解析题】数据库管理系统通常被简称为（）。
【解析题】沟通渠道和管理制度进行变革，效果明显，操作相对容易，是组织变革中经常采用的方式
【解析题】气动系统日常维护的主要内容是( )的管理和( )的管理。
【解析题】在资源管理器的文件夹操作中,展开与“折叠”互为逆向操作
【解析题】建筑工程的规划管理，要在城市规划要求和有关法规规定的基础上，综合协调（）等有关方面的管理要求。

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1、【解析题】国家卫生计生委副主任、国家中医药管理局局长王国强介绍，国家中医药管理局支持社会办中医，截至2017年9月中医类诊所已达（）个。
2、【解析题】有关部门会不会管理、资产安全性等细节问题不是做商业计划需要考虑的内容。()
3、【解析题】在操作系统中，文件管理的主要作用是（）。
4、【解析题】（）的多样化形态，是收益管理的市场基础。
5、【解析题】下列哪些选项是钱德勒提出的关于企业管理的概念?( )
6、【解析题】下列属于中层管理者的是（　）。
7、【解析题】项目目标包括成果性目标和（）目标，后者也叫管理性目标
8、【解析题】从管理的维度理解中庸，应该是（）
9、【解析题】微小型企业制定的人事管理制度中包含( ) 内容。
10、【解析题】为了保证决策的正确性和可行性，管理者在决策中应防止
11、【解析题】企业的财务管理制度主要包括（）。
12、【解析题】 1912年成立的东三省防疫事务总管理处当时隶属于：
13、【解析题】

1、传统劳动人事管理阶段，企业和员工除了单纯的聘用关系，还存在投资关系。

2、在人力资本管理阶段，由于员工与企业存在双重关系，因此应获得双重回报。

3、传统劳动人事管理阶段，企业将员工视为企业最重要的资源。

4、工作分析的主要内容是明确工作的繁重程度。

5、薪酬等于发放给员工的工资。