解析:
【解析题】在工作分析的方法中,能使员工和管理者相互沟通的方法是()。
【解析题】道路交通秩序管理中的特殊行人是指( )
【解析题】采购评价既要求针对每一次采购任务进行评估,也需要在月末、季末和年末对期间采购活动进行总结评估,发现问题,提高管理水平。
【解析题】营销管理的任务是协调性营销,即通过各种措施使这些产品的市场供给与需求在时间上协调一致,达到均衡需求。此时产品的市场需求状态应是( )。
【解析题】项目集成管理的内容包括:
【解析题】查理大帝时期,()主要是管理边疆的。
【解析题】韦伯提出了管理的例外原则。
【解析题】绩效考核就是绩效管理。
【解析题】《工伤保险条例》的适用范围包括中华人民共和国境内的企业和不参照公务员法管理的事业单位、社会团体、民办非企业单位、基金会、律师事务所、会计事务所和有雇工的个体工商户。
【解析题】法律体系不健全不是政府管理存在的问题。()
【解析题】在管理一个项目时,需要平衡哪些相互竞争的制约因素?
【解析题】物业装饰装修管理包括( )。
【解析题】下列各项财产损溢情况中,经批准后可增减管理费用的有(
【解析题】智慧职教: 能够作为管理会计原始雏形的标志之一,并于20世纪初在美国出现的是
【解析题】
两个非常关键的管理子过程包括
【解析题】我们应重视对自己人生的管理,将其作为一项伟大的事业。
【解析题】一般来说,管理部门要求科研人员对轻微的和普通的利益冲突进行主动披露和适当回避。
【解析题】目标管理就是指在组织中的上级和下级一起协商,根据组织使命确定一定时期内组织的总目标,由此决定上下级的责任和分目标,并把这些目标作为组织绩效考核、部门绩效考核和个人绩效考核的标准。
【解析题】固定资产管理系统作用有( )。
【解析题】薪资管理系统人员档案可以通过“批增”按钮直接调用公共数据
【解析题】根据气质管理理论,“对事对人观察细致,情绪体验深刻稳定、不活泼,学习和工作易疲劳;工作中常表现出犹豫、不果断等特点”符合( )气质类型的特点
【解析题】在美国驾照相当于个人的身份证,如果家庭住址有变动应及时到所在交通管理部门进行更新,否则被视为违反交通规则,会受到交警的处罚。
【解析题】《住宅室内装饰装修管理办法》需要经过批准装修行为有几项?
【解析题】根据课程内容,“对员工有调动积极性的作用,促进员工个人和企业组织的绩效提升”,属于薪酬管理的( )原则
【解析题】
当企业渠道管理能力较强时,应选择长渠道营销。When the enterprise channel management ability is stronger, should choose long channel marketing.( )
【解析题】著名管理学家()最先开创组织管理理论研究()。
【解析题】智慧职教: 英国通过哪些方面开展对网络信贷的管理?
【解析题】目标管理适合于管理( )。
【解析题】在商业银行的长期经营实践活动中,围绕利润最大化目标形成的基本管理原则有( )
【解析题】企业过程重整是一种跨职能的创新,包含了对组织业务流程的根本再设计,以实现巨大的绩效改进。由于关注点在于职能,企业过程重整通常会导致组织结构由纵向结构向横向结构的转换,同时需要公司文化和管理哲学的重大变革
【解析题】根据《中华人民共和国境内外国人宗教活动管理规定》,外国人不得在中国境内进行哪些活动? ( )
【解析题】具体审计目标是注册会计师根据被审计单位管理层对财务报表的认定推导得出的。具体审计目标一般包括:
【解析题】生产管理中,物料需求计划的英文缩写是( )
【解析题】中国大学MOOC: 管理沟通是沟通者为了获取沟通对象的反应和反馈而向对方传递信息的全部过程。
【解析题】泰罗认为,科学管理的中心问题是
【解析题】仓库的主要作业是货品的入库、在库管理和出库作业。入库、出库作业时间一般较短而货品在库时间较长。
【解析题】Access中,一个()就是一个窗口,它是具有数据管理功能的窗口。
【解析题】管理方格论中,()型领导方式又称为贫乏型领导方式。
【解析题】管理科学的发展已经历了()
【解析题】管理学研究的四大职能不包括()。
【解析题】先秦诸子中法家有最现实的管理观
【解析题】判断题:管理者讲话中,适当运用一些群众喜闻乐见的谚语、格言、成语、反语、惯用语、歇后语等等,不仅能使讲话更加生动深刻,还能更好地为群众所接受。
【解析题】用人单位看中毕业生的自我管理技能有哪些,以下错误的选项是 ( )
【解析题】《建设工程勘察设计管理条例)规定,可以直接发包的工程建设勘察、设计项目有许多种, 但是( ?)不能直接发包
【解析题】中国大学MOOC: 项目成本管理是一个系统工程,而成本考核则是系统的最后一个环节。
【解析题】管理学研究的主要是( )
【解析题】权变管理理论认为环境是自变量,而管理的观念和技术是因变量。
【解析题】按照二八法则对客户进行分类管理和服务,企业可以把无限的资源集中到为最有价值的客户服务上,剔除不能为企业创造利润的无效客户。According to law and classification management and service with the customers, enterprises can take unlimited resources to focus on for the
【解析题】按照不同级别管理者对管理信息的需要,通常把管理信息分为以下三级()
【解析题】零缺点质量管理是20世纪60年代美国管理思想家德鲁克的首创。
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1、【解析题】 管理科学工程论文一般只要定量分析,不要定性分析。
2、【解析题】 数据库管理系统DBMS是【】。
3、【解析题】 与实验室废弃物管理相关的规范制度有:《*大学实验废弃物管理办法》、《*大学环境保护与工业卫生管理规定》、《*大学实验废弃物处置管理办法》等。
4、【解析题】 集成管理的特点如下( )。
5、【解析题】 ()直接决定人力资源管理过程是否能找到合适的人选。
6、【解析题】 管理制度、监督约束机制越完善,管理范围越广泛,组织安排越得当,管理者越负责任,管理方式方法越合理,对作业者行为的监督和约束力就越强,失误率就越低。
7、【解析题】 电子商务供应链管理中常用的信息技术有( )
8、【解析题】 法家的文化是管理人的行为,儒家是从思想上约束人。()
9、【解析题】 国管理学博士王春雷将个人成长分为( )个维度
10、【解析题】 古典管理理论的代表人物()
11、【解析题】 特种设备管理实行年检(审)制度,开展定期年审、年查,且需由专门的资质机构进行
12、【解析题】 创业管理中不允许有模糊的领域。
13、【解析题】 在企业管理的各项职能中,位于首要职能的是( )
14、【解析题】 为了有效地达成计划所确定的目标而进行分工协作、合理配置各种资源的过程属于管理的什么职能?
15、【解析题】 无需求状态下营销管理的任务是_________。
16、【解析题】 提高团队智商是不是 世界性的管理潮流?
17、【解析题】 确定合理的管理幅度是进行组织设计的一项重要内容。关于什么是合理是管理幅度,对 于下列四种说法,你最赞同哪一种?( )
18、【解析题】 Windows系统中,如果文件的扩展名不显示,可以通过设置资源管理器的选项使其显示出来。
19、【解析题】 由咨询公司提供的代表业主利益的项目管理服务属于建设项目总承包方的项目管理
20、【解析题】 ( )对导游人员资格考试实行统一管理。
21、【解析题】 下列哪个国家的人力资源管理工作更多的是用砌砖式的?()
22、【解析题】 宋代军队禁军平时的管理是在()。
23、【解析题】 以下不属于项目管理范围的是:_______________
24、【解析题】 根据人力资源管理职能相关内容,“项羽未能留住张良、韩信等人,最后都跑到对手那边去”,属于西楚( )环节出问题
25、【解析题】 雇主应该编制书面的计划,落实员工参与工艺安全管理的相关工作。具体参与内容包括,不仅限于:
26、【解析题】 明兹伯格认为,管理者实际上在扮演10种不同的但高度相关的角色,而这10中角色又可以归类为哪三个方面?( )
27、【解析题】 战略管理审计方法与传统内部审计方法的比较?
28、【解析题】 _______提出了“管理十四条原则”和“管理的五大职能”
29、【解析题】 。历史证明,哪怕是最有效率的万能政府,实际上也不可能全面介入管理每一个家庭或者宗族的具体生活,正如大脑不能指挥身上的每一个细胞的具体活动一样。填入上面横线的句子,与上下文衔接最恰当的一项是( )。
30、【解析题】 创新是引领发展的第一动力,必须坚持向( )要战斗力,统筹推进军事理论、技术、组织、管理、文化等各方面创新,建设创新型人民军队。
31、【解析题】 34.有人用一幅对联评价某组织的用人机制,对联是:“说你行你就行,不行也行;说不行就不行,行也不行;横批是:不服不行”由此可以推断,下列关于这种管理制度的说法哪个更恰当?( )
32、【解析题】 专业化管理程度高,但部门之间协调性比较差,并存在多头领导现象。这是哪类组织结构类型的特点?
33、【解析题】 饭店前台管理信息系统与饭店后台管理系统有哪些区别?
34、【解析题】 劳动者在劳动过程以及劳动管理范畴以外的行为,用人单位适宜进行倡导性规定,对遵守规定的员工可给予奖励,但不宜进行禁止性规定,更不能对违反此规定的员工进行惩罚。
35、【解析题】 开店指导与经营管理是咖啡师( )需要掌握的基本技能。
36、【解析题】 管理的控制职能主要由哪一类管理人员执行
37、【解析题】 全球生态环境恶化是企业绿色管理的产生根源。
38、【解析题】 ()不能有效规避管理风险。
39、【解析题】 单选题:俗话说:“一山难容二虎”、“一条船不能有两个船长”。从管理的角度看,对这些话的如下解释,你认为哪一个最恰当?()
40、【解析题】 工作在一线的(),是解决班级管理实践问题的专家。
41、【解析题】 公司法最重要的核心就是管理。
42、【解析题】 谷歌公司在这一环节的著名之处就在于,人才需要经过多名资深工程师的面试,然后大家开会进行讨论,在讨论当中只要有一个人反对,那么这个应聘者就不会通过。这个案例体现了谷歌企业管理中()的特点。
43、【解析题】 库存管理的主要功能有( )。
44、【解析题】 多选题:在管理中,管理者与所管团队成员谈话时应注意( )对。
45、【解析题】 企业管理者将其持有的现金投资于“现金等价物”项目,其目的在于
46、【解析题】 根据课程内容,“不以为大”启示管理者不应以宰员工为目的培养员工。
47、【解析题】 目标管理是全体人员参加的管理活动。
48、【解析题】 管理就是确切地知道你要别人干什么,并使他用最好的方法去干
49、【解析题】 中国大学MOOC: 服务营销的核心问题是管理()。
50、【解析题】 科学管理的中心问题是提高效率么?